人才是企业最宝贵的资源,以人为本是中兴事业的基石。中兴通讯以“一流的标准、多渠道引进尽可能多的优秀人才”为宗旨,以公开招聘、全面考核、择优录用为原则,从学识、品德、能力、经验、体格、符合岗位要求等方面进行全面审核,精心选拔各类优秀人才。
中兴通讯不仅广纳八方英才,而且还在员工培训开发、职业生涯设计等方面给人才一个广阔的发展天地。
招聘职位 算法工程师
工作地点 江苏南京
招聘人数 5人
发布日期 2008-4-29
截止日期 2008-7-15
主要职责
负责数字基带算法研究、性能分析、仿真、设计及实现,完成产品或者标准中算法问题解决等工作。
任职要求
1、通讯、数字信号处理或相关专业本科及以上学历;
2、有较强的数学理论和数字信号处理基础
3、具有强烈的责任心及团队合作精神,具有较强的沟通及协调能力;
4、具有较强的创新意识,善于发现问题并提出可行的解决问题的方案;
5、熟练的专业英文阅读和写作能力;
6、熟悉数字通信系统,熟悉无线通信协议者优先;
7、从事过通信项目基带算法设计,或有仿真建模工作经验者优先;
8、三年以上工作经验,硕士毕业需一年以上。
应聘或咨询,请访问http://www.zte.com.cn/main/about/career/index.shtml
(完)