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[招聘]采购代表、物流专员、海外销售、北美采购 - 驰创电子
时间:2008/6/18 8:36:34    发布:驰创电子有限公司

驰创电子(Chitron Electronics)是中国最早和最大的电子元器件独立分销商之一。成立于1996年,驰创电子多年如一日,坚持一贯的诚信作风,为成千上万的中国电子设备制造商提供生产急需的元器件,在全球各地开辟了广泛和稳固的供货渠道;对内实行岗位职责和薪酬结构挂钩,以及员工持股的管理办法,通过每一个电话、传真、EMAIL、订单、发货,努力成为行业的典范和楷模,我们为自己员工的精诚团结和敬业精神自豪。
 

OEM采购代表
招聘要求:负责联系中国区的终端用户,获取剩余物料清单,并更新录入DBM系统;向供应商询价,下单以及开发新供应商。
职责:
1. 负责联系中国区OEM/EMS,获取剩余物料清单,与供应商谈判,通过打包/寄卖/代卖等多种方式与供应商促成生意;
2. 开发各类OEM工厂及终端,分析报价及促成交易;
3. 上级分配的其他任务。
要求:
1. 正规院校本科以上学历,有较强的英语读、写能力;
2. 有一年以上销售工作经验,有OEM工厂或终端工作经验及渠道;
3. 具备较强的信息收集能力,较强的分析判断能力;
4. 具备一定的影响力,强有力的客户开拓与客户关系维护能力;
5. 做事积极主动,有强烈的成功欲望和上进心,能承受巨大工作压力。


大中华区采购
招聘要求:
负责大中华区域的询价、订单、采购渠道管理和拓展。
职责:
1. 询价处理、报价判断、供货市场分析、交易软件平台的维护;
2. 特别价格的处理、与销售的沟通、成单的促成;
3. 与供货商的谈判、价格和交货等细节的落实、采购订单的确认;
4. 付款、货运等事宜的跟踪;
5. 货物质量及退换货的处理;
6. 供货商档案的管理、供货商的开发及维护。
要求:
1. 正规院校经济、国际贸易、电子等专业本科以上学历;
2. 英文功底扎实,口语流利,广东话流利者优先考虑;
3. 一年以上相关工作经验,有在相关行业与工厂和代理联系的经验,懂电子元器件知识; 4. 工作积极主动,能承受较大工作压力;
5. 良好的语言表达和人际交往能力;
6. 电脑操作熟练,善用网络资源。
 

物流专员/助理
招聘要求:负责材料检验、收货以及各类与物流相关的工作事项。
工作职责:
一、 收货和验货:
1.初步核实到货清单并将到货情况通知相关人员;
2.按照发货先后顺序进一步清点货物,及时发现问题,并与销售、订单及上级主管沟通, 及时解决问题;
3.整理每天的到货信息,生成工作文件并做好工作汇报。
二、数据录入:
1.将到货的实际情况录入DBM ;
2.将到货的实际情况同时整理成电子表格录入DBM。
三、查询:协助销售做好中国收、发货的查询工作, 告知到货情况。
四、其他:协助发货及上级安排的其他工作。
要求:
1. 全日制正规院校本科以上学历;
2. 一年以上相关工作经验,有IC类产品品质检验工作经验者优先;
3. 熟练掌握OFFICE系列软件,具有较强的数据分析能力;
4. 具备良好的沟通和协调能力;
5. 工作细致严谨、积极主动,为人诚恳老实;
6. 有致力于长期从事物流相关工作意愿。


行政主管
招聘要求:负责公司行政后勤管理,协助行政部经理工作。
工作职责:
1. 负责公司内务管理工作;
2. 组织公司的各项文体活动;
3. 办理公司房屋租赁、装修等事宜;
4. 公司水电/照明/电器/门窗等设施的检查与维护;
5. 维护办公安全、办公环境卫生,每日巡查所有办公室、洽谈室、公共卫生间,每日检查清洁工的工作;
6. 采购、管理、发放和维护办公设备;
7. 办理公司证照年审等外部事务;
8. 协助部门经理其他工作;
9. 完成上级交办的其它临时性工作。
要求:
1. 全日制正规院校本科以上学历;
2. 有成功的行政或类似工作经验5年以上;
3. 办事效率高、有亲和力、表达能力强;
4. 有商务经验、外企经验、旅游经验、装修经验等资历优先。
薪酬待遇:
待遇从优。
 

人力资源总监助理
招聘要求:协助人力资源总监完成人力资源部各类项目性工作及日常管理工作。
工作职责:
1. 优化现有绩效考核制度,推进实施;
2. 建立并完善员工职业发展规划和员工晋升通道;
3. 优化现有招聘流程;
4. 优化现有薪酬政策;
5. 协助建立人力资源的信息化系统;
6. 员工关系处理;
7. 协助人力资源总监完成日常管理工作;
8. 完成上级领导交办的其它事项。
要求:
1.有2年以上企业人力资源管理经验,参与人力资源项目推动工作;
2.具备良好的沟通、组织、协调能力;
3.较强的数据分析能力,判断力强;
4.办事认真严谨、工作积极主动;
5.熟悉劳动关系、工资福利、社会保险、个人所得税等相关政策法规。
薪酬待遇:年收入6.5万以上。
 

海外销售代表
招聘要求:依托领先的网络技术和采购模式以及公司强大的数据库系统,以电话营销方式向海外客户销售全球知名品牌的电子元器件。
职责:
1. 联系并开发海外客户、处理客户询价;
2. 分析海外市场及客户情况、向客户报价;
3. 与客户的谈判、价格和订货等细节的落实、订单的确认;
4. 货款、货运等事宜的跟踪;
5. 货物质量及退换货的处理;
6. 客户档案的管理、客户拜访及关系维护。
要求:
1. 正规院校经济、国际贸易、英语、电子等专业本科以上学历;
2. 一年以上相关工作经验,有行业内工作经验者优先;
3. 工作积极主动,能承受较大工作压力;
4. 英语专业八级或相当水平,口语要求能与外籍人士直接交流;
5. 电脑操作熟练,善用网络资源;
6. 良好的团队合作精神。
 
 
市场专员/助理
招聘要求:协助完成部门品牌建设和部门一些日常事务。
职责:
1. 协助市场主管推广品牌管理活动;
2. 协助市场主管收集整理市场分析所需的数据;
3. 参与各种市场活动所需物料的制作及维护;
4. 处理公司部分退货及客户关系;
5. 上级交待的其他事宜。
要求:
1. 正规院校本科以上学历,电子或市场营销等专业优先;
2. 有1年以上相关市场推广工作经验,熟悉microsoft word、excel、 PPT,有一定市场触觉和品味,有美工经验优先;
3. 英语流利,能流利进行简单的口语交流,大学英语四级以上,六级优先;
4. 工作积极主动,认真细致,能吃苦耐劳,能承受较大工作压力;
5. 有良好的沟通协调和人际交往能力。


高级软件开发工程师
职责:
1. 协助需求分析师进行可行性分析,协助测试人员完成测试;
2. 按照需求分析师以及本公司架构的要求下,完成代码的编写工作;
3. 研究新技术,并能与其他团队成员共享新发现。
要求:
1. 正规院校计算机专业本科以上学历;
2. 熟悉ERP/MRP/CRM等企业应用的业务流程,有SAP、用友、金碟等大型ERP的实际开发经验;
3. 精通Java语言、Struts2/Webwork、Hibernate、spring、JPA;
4. 熟悉设计模式、UML、OOAD等;
5. 熟悉MS SQL Server, Access, MySQL, Oracle数据库设计和开发技术;
6. 良好的;英语能力。
 
 
北美采购代表
招聘要求:用英语与北美供应商联系,进行元器件的采购和采购渠道开发。需上夜班(21:00-次日6:00)。
职责:
1. 日常询价:查询供货信息、询价、录入、判断、推荐、联系;
2. 订单处理:落实、确认、跟踪、协调、存档;
3. 任务跟进:与销售、财务、物流和其他部门充分沟通,处理和跟进任务;
4. 供货渠道建设:维护供应商信息和关系,开发新渠道,参展;
5. 组织和行政:沟通,汇报总结,公司的培训,旅游活动等;
要求: 1. 正规院校经济、国际贸易、英语等专业本科以上学历;
2. 一年以上相关工作经验,有行业内工作经验者优先;
3. 英文功底扎实,口语流利;
4. 身体素质好,可接受长期夜班工作(21:00-次日6:00);
5. 工作积极主动,能承受较大工作压力;
6. 电脑操作熟练,善用网络资源.
 

网络管理员
职责:
1.负责公司电脑局域网的网络规划、日常技术管理和维护工作:
2.负责公司电脑终端、笔记本、电话机、一体机和打印机等各类终端设备的维护;
3.负责路由器(H3C)、网络交换机
(H3C)、防火墙(JUNIPER)、电话系统等各类网络设备的维护。
要求:
1.计算机科学技术相关专业本科以上学历,具有2年以上计算机网络管理及综合布线经验;
2.精通局域网的维护及网络安全,具有独立分析和处理网络故障能力,熟悉TCP/IP通讯协议,并能熟练掌握常见互联网应用服务的配置与管理;
3.熟悉路由器、交换机等网络设备的硬件结构和工作原理,了解服务器、防火墙等相关网络设备的功能和特点;
4.熟悉Windows/2000/2003/XP操作系统等PC和服务器的系统维护;
5.能阅读英文技术文档;
6.做事认真仔细,有很强的责任心,有服务精神;
7.擅于和人沟通;
8.有强烈的求知欲望,能不断提升自己的专业技能,提高网络管理的效率和效果。 
 

总经理助理
职责:
1.协助总经理进行日常管理和制度制订工作;
2.负责总经理办公室的日常管理工作;
3.受总经理委派承担独立的管理工作;
4.协助对总经理向下属安排的任务进行跟进和评估;
5.协助和代表总经理进行公司内外的联系;
6.配合总经理安排的其他工作。
要求:
1.年龄26-50岁,男女不限;
2.硕士以上学历,英语六级以上,品学兼优,身体和心理综合素质好,有欧美留学经验者优先;
3.要求对于计划和执行、会议和文件、人力资源、市场和战略等管理有实际经验和基本理解;
4.要求四年以上管理类经验,能力强,有正规企业总经理助理工作经验者优先;
5.善于组织协调,有办事和决策能力,能适应快节奏工作;
6.要有适应高标准严要求的心理准备,在工作中学习和提高,成就一番事业,并成就自己。
 

国内销售代表
工作地点:罗湖区
招聘人数:3人
职责:依托领先的网络技术和采购模式以及公司强大的数据库系统,通过电话代表公司向国内客户销售全球知名品牌的电子元器件;在维护和巩固现有的客户关系同时,进一步拓展和开发客户资源。
要求:
1.本科学历,有较强的英语读、写能力,电子、营销类相关专业优先;
2.一年以上销售工作经验;
3.良好的语言表达和人际交往能力;
4.电脑操作熟练,能适应快节奏工作及承受较大工作压力。
 
对上述职位感兴趣,请访问http://www.chitron.com/job.asp#j0,或联系:
深圳市驰创电子有限公司
电话: 86-755-8211-6111 
传真: 86-755-8211-6462  

    (完)
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